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顶层设计的开始

时间: 2019-05-01 15:37 作者:admin 来源:未知 点击:

顶层设计的开始

对2005(15)及2019(19)号文件的学习心得,这几天思考几个问题:

1.国资委曾要求我们搞清楚自己的身份,要我们归队,,当时我们不明白反而仍然只要象企退教那样给待遇就好。现在看来我们问题的解决,只有让企退医归到事业单位的行业里,这是最好的解决途径!
2005《15》号文件对企退医大有作为。
2.以前的文件是国资委及四部委签发,医院的移交是与地方政府协商解决,“协商”的后果是将企退医留在企业里面,没有剥离,要改变这种状态,又不能象企退教那样重新发文件。
现在由中共中央办公厅的名义签发文件(最高的权利机构),将企退医以“企业管理的事业单位退休人员”单独列出来这是最好的解决方式。我感到随着改革的深入,将历史遗留问题一一解决,使在改革过程中受到委屈 的企退医问题一一解决。
3.如果以上分析有道理,顶层设计是超越我们想象的伟大!南京铁路部门医院 刘院长

(责任编辑:admin)

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